株式会社日本総合研究所（The Japan Research Institute, Limited）

シンクタンク／ITソリューション／コンサルティング

1969年設立、三井住友フィナンシャルグループの中核を担うシンクタンク・コンサルティング・システムインテグレーション企業。マクロ経済や社会保障などの調査研究から、企業・行政向けのコンサルティング、金融グループのITインフラ構築まで幅広く手掛ける。

シンクタンクとして政策提言・研究に貢献したいDX支援

コンサルタントエンジニア（ソフトウェア）経営企画・事業企画データサイエンティスト/AI・機械学習

1969年2月20日 設立

東京都品川区東五反田2丁目18番1号大崎フォレストビルディング（大阪本社もあり） 本社

6,324名（2026年4月末時点） 従業員数

非上場（三井住友フィナンシャルグループ傘下） 会社区分・上場

主な事業・主力商品

システムインテグレーション（ITソリューション）、コンサルティング・インキュベーション、リサーチ（シンクタンク）の3機能を有し、金融ビジネスのIT支援からグループ企業のIT戦略・開発・運用、大企業・行政向けの戦略立案支援、マクロ経済・社会保障等の調査研究まで幅広く展開している。

三井住友フィナンシャルグループ向けのITシステム開発・運用を主力収益源としつつ、一般企業や官公庁向けのコンサルティング・調査研究サービスも提供する複合的なビジネスモデル。

金融グループ系シンクタンク・SIerとして、システムインテグレーション・コンサルティング・シンクタンクの3機能を併せ持つ点が特徴で、独立系コンサルやSIerとは異なる複合的なポジションを確立している。

先端技術ラボや創発戦略センターを通じたDX・生成AI活用支援、社会課題解決に向けた政策提言・事業創造支援の強化に注力しているとされる。

調査研究・コンサルティング・ITソリューションの3機能を融合し、社会と企業の持続的な発展に貢献することを目指している。

経済・社会課題への関心とITへの理解を併せ持ち、金融グループの基盤を支える責任感とコンサルティング・研究への探究心を持つ人物が求められるとされる（詳細な選考基準は公式には限定的公開）。

中途採用推定

書類選考 → Webテスト（適性検査） → 一次面接 → 二次面接 → 最終面接（役員） → 内定

コンサル職とITエンジニア職で選考内容が一部異なる

新卒採用推定

エントリーシート → 適性検査（SPI等） → 複数回面接（個人・グループ） → 最終面接 → 内定

平均年収推定

750万円〜850万円

三井住友フィナンシャルグループ系のシンクタンク・SIer企業として、同グループ水準から推定した参考値。

新卒初任給（大卒）推定

月給25万円台（年収換算約350万円〜380万円）

大手SIer・シンクタンク業界の新卒初任給相場から推定。

中途採用年収レンジ推定

500万円〜1,000万円

コンサルタント・ITエンジニア職の経験・職位による一般的なレンジとして推定。

情報源: 日本総研公式サイト、Wikipedia、日本総研キャリアサイト、doda