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Fit Career
SC
SCSK株式会社
情報サービス(システムインテグレーション/ITサービス)
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住友商事グループの大手ITサービス企業で、システム開発から運用・BPOまで幅広いITサービスをワンストップで提供する。
大規模基幹システム開発に携わりたいDX支援成長できる環境で働きたい
エンジニア(ソフトウェア)エンジニア(インフラ/SRE)営業・セールスコンサルタントコーポレート(経理・法務・総務等)
1969年10月25日 設立
東京都江東区豊洲3-2-20 豊洲フロント 本社
21,015名(連結、2026年3月31日現在) 従業員数
東証プライム上場(住友商事グループ) 会社区分
主な事業・主力商品
官公庁・金融・製造・流通など幅広い業種向けに、システム受託開発、ITインフラ構築・運用、クラウドサービス、BPO(ビジネスプロセスアウトソーシング)を提供している。
顧客・ビジネスモデル
大手企業や官公庁を主な顧客とし、システムの受託開発費、保守・運用の月額利用料、BPOの委託料などで収益を得るBtoBモデル。
業界内でのポジション
住友商事グループの一員として金融・製造業向けシステムに強みを持つ準大手SIer。NTTデータや大塚商会などと並ぶ業界大手の一角で、健康経営やワークライフバランスの取り組みでも知られる。
今後力を入れる事業(配属可能性)
DX支援、クラウド移行、生成AI活用サービス、グローバル事業の拡大に注力している。
経営理念・ビジョン
「夢ある未来を、共に創る」を経営理念として掲げている。
企業が求める人物像(選考ポイント)
主体性を持って課題解決に取り組み、多様な仲間と協働できる人材が重視される(公式サイトの記載は限定的で詳細は非公開)。
選考情報(新卒・中途)
中途採用推定
書類選考 → Webテスト → 一次面接(現場) → 二次面接(部門長) → 最終面接(役員) → 内定
新卒採用推定
エントリーシート → 適性検査(SPI等) → 複数回面接(グループ/個人) → 最終面接 → 内定
待遇・働き方
平均年収公式
747万円
2023年3月期有価証券報告書ベース、平均年齢43.6歳
平均勤続年数公式
17年2ヶ月(2025年3月31日現在、提出会社単体)
月平均残業公式
22時間
裁量労働制・管理監督者を含む全従業員平均
有給取得率公式
89.4%(平均取得日数17.2日)
情報源: SCSK公式サイト(scsk.jp/corp/outline.html, corp/base.html, corp/vi.html, recruit/saiyo)、talentsquare.co.jp
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