株式会社ミツカリ（Mitsucari Inc.）

HRテック（採用管理・採用マーケティングSaaS）

応募者と組織の相性（カルチャーフィット）をデータで可視化するクラウド型適性検査「ミツカリ」を提供し、ミスマッチによる早期離職の防止を支援するHRテックスタートアップ。

タレントマネジメントHRテック

カスタマーサクセス/サポート営業・セールスエンジニア（ソフトウェア）マーケティング

2015年5月（2019年8月に株式会社ミライセルフから商号変更） 設立

東京都渋谷区恵比寿2-28-7 サテライト恵比寿1422 本社

14名（2025年2月時点） 従業員数

組織・候補者の性格特性と相性を診断するクラウドサービス「ミツカリ」の開発・提供、有料職業紹介事業 事業内容

主な事業・主力商品

応募者と社員の性格・価値観データを分析し、組織との相性を数値化するクラウド適性検査「ミツカリ」を主力商品とし、採用選考でのミスマッチ防止・定着率向上を支援している。5,000社以上への導入実績を持つ。

中堅・中小企業を中心とした人事部門を主要顧客とし、SaaS利用料（月額・年額課金）を収益源とするBtoBモデル。

カルチャーフィット診断・組織適性検査の領域で高い継続率（99.1%）を誇り、HR Technology Awardなどでの受賞歴を持つニッチトップ企業。

採用選考だけでなく配属・組織開発領域へのデータ活用拡大、AIを用いた相性分析精度の向上に注力しており、プロダクト開発・カスタマーサクセス職の採用を進めている。

性格・価値観データの分析を通じて、個人と組織がそれぞれの可能性を最大限発揮できる環境づくりを支援することを目指す。

「人と組織の可能性を最大化する」というミッションに共感し、データに基づいた課題解決に主体的に取り組める人材が求められる。少数精鋭の組織のため裁量を持って動ける人が歓迎される。

中途採用推定

カジュアル面談 → 書類選考 → 面接（1〜2回） → 最終面接（代表） → 内定

14名規模の小規模スタートアップ

カスタマーサクセス/セールス職想定年収推定

400万円〜700万円程度

求人媒体の公開情報に基づく推定

情報源: 公式サイト（mitsucari.com、about.mitsucari.com）を参照し、会社概要ページの設立日・所在地・資本金・従業員数情報を確認。