株式会社リンクアンドモチベーション（Link and Motivation Inc.）

組織人事コンサルティング

独自の「モチベーションエンジニアリング」技術をもとに、企業の組織変革コンサルティングやクラウドサービス、採用・人材育成支援を手掛ける東証プライム上場企業。

組織人事コンサルティングHRテック人材紹介・人材派遣

コンサルタント営業・セールス人事・採用マーケティング経営企画・事業企画

2000年3月27日 設立

東京都中央区銀座4丁目12-15 歌舞伎座タワー15階 本社

公式サイトに具体的数値の明記なし（グループ全体で活動、詳細は有価証券報告書参照） 従業員数

モチベーションエンジニアリングによる企業変革コンサルティング・クラウドサービス、人材育成・採用支援、ベンチャーインキュベーション事業 事業内容

主な事業・主力商品

組織開発クラウド「モチベーションクラウド」を主力商品とし、従業員エンゲージメント診断・改善を支援するコンサルティングサービスを展開。加えて、新卒・中途採用支援を行うエントリーマネジメント事業や人材育成のためのキャリアスクール事業も手掛けている。

大企業から中堅企業まで幅広い法人を顧客とし、組織診断クラウドの月額課金とコンサルティングフィーを組み合わせたビジネスモデル。採用支援事業では成功報酬型のマッチングサービスも展開している。

「モチベーションエンジニアリング」という独自の理論・技術を武器に、組織人事コンサルティング業界で確立したブランドを持つ東証プライム上場企業。組織診断クラウド市場でも先行者としての地位を築いている。

組織改善クラウドサービスのSaaS化・機能拡充、生成AIを活用した人材育成・採用支援の高度化、ベンチャー企業への投資・育成を行うインキュベーション事業の強化に力を入れている。

「個と組織を生かす」を経営理念に掲げ、モチベーションエンジニアリングを通じて人と組織の可能性を最大化することを目指している。

自ら考え行動し、組織や事業の変革を推進する当事者意識の強い人材を重視する。論理的思考力に加え、人や組織への強い関心とコミュニケーション力を持つ人物を求めている。

中途採用推定

書類選考 → Webテスト → 一次面接 → 二次面接（ケース面接含む） → 最終面接（役員） → 内定

新卒採用推定

エントリーシート → Webテスト（SPI） → グループディスカッション → 一次面接 → 二次面接 → 最終面接（役員） → 内定

就活生に人気の高いコンサル系企業で選考倍率が高いとされる

平均年収公式

約697万円

日本経済新聞「企業概要」ページに掲載の同社平均年収データ（有価証券報告書ベース）

平均勤続年数公式

5.8年（2021年度時点）

有価証券報告書データに基づく給与情報サイトより。やや古いデータである点に留意

情報源: 株式会社リンクアンドモチベーション公式企業情報ページ、日本経済新聞企業情報、Wikipediaを参照