株式会社ジンジブ（jinjib Inc.）

主な事業・主力商品

高校新卒採用に特化した求人プラットフォーム「ジョブドラフトNavi」を主力商品とし、企業向けの採用コンサルティングや、高校生と企業が直接出会う合同企業説明会「ジョブドラフトFes」を全国で開催している。入社後の定着支援プログラム「ROOKIE'S CLUB」も提供する。

顧客・ビジネスモデル

全国の高校新卒者を採用したい企業（主に中小企業）を顧客とし、求人掲載料や採用コンサルティングフィーを収益源とするストック・フロー型のビジネスモデル。これまで延べ3,800社以上の高校新卒採用を支援してきた実績を持つ。

業界内でのポジション

高校新卒採用という国内でも数少ないニッチ領域に特化し、長年のノウハウと高校・教育委員会との関係構築力で強固なポジションを築いている草分け的存在。2025年の上場によりさらなる事業拡大フェーズにある。

今後力を入れる事業（配属可能性）

高校新卒採用支援の全国展開強化に加え、人材育成・定着支援サービスの拡充、人材紹介・人材派遣事業の強化に力を入れており、営業・コンサルタント職の採用を積極化している。

経営理念・ビジョン

「埋もれた人材の発掘・育成」を掲げ、採用・教育・定着の一気通貫支援を通じて、若年層一人ひとりが自分らしいキャリアを選択できる社会の実現を目指している。

企業が求める人物像（選考ポイント）

高校生や教育現場という難易度の高い顧客接点に粘り強く向き合える人物、地道な営業活動や関係構築を厭わず社会的意義を感じながら働ける人物が求められる。

選考情報（新卒・中途）

待遇・働き方