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Fit Career
東武

東武タワースカイツリー株式会社

エンタメ / 観光・レジャー施設運営
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東武鉄道グループの企業として、高さ634mの電波塔「東京スカイツリー」の展望台事業・電波塔インフラ事業を運営する会社。押上・業平橋エリアの新たなランドマークとして開業以来、国内外から多くの観光客を集めている。

エンタメで人々を楽しませたい安定した大企業で働きたいブランドを作りたい・広めたい
営業・セールスマーケティングカスタマーサクセス/サポートコーポレート(経理・法務・総務等)経営企画・事業企画
2006年5月1日 設立
東京都墨田区押上1丁目1番2号 東京スカイツリーイーストタワー19階 本社
262名(2025年10月現在) 従業員数
非上場(東武鉄道グループ) 会社区分・上場

主な事業・主力商品

東京スカイツリーの「東京スカイツリー天望デッキ」「天望回廊」の展望台事業と、地上デジタル放送等の電波塔インフラ事業の運営を主力事業とし、周辺商業施設との連携イベントも展開している。

顧客・ビジネスモデル

国内外の観光客からの展望台入場料収入、放送事業者からの電波塔利用料収入を主な収益源とし、観光事業とインフラ事業という異なる性質の収益を組み合わせたビジネスモデルを持つ。

業界内でのポジション

東武鉄道グループの中核プロジェクトとして開業した東京スカイツリーの運営会社であり、東京タワーと並ぶ首都圏の代表的な展望タワー運営会社として高い知名度を持つ。

今後力を入れる事業(配属可能性)

訪日外国人観光客の誘致強化、展望デッキの体験コンテンツリニューアル、周辺エリア(東京スカイツリータウン)との連携による回遊性向上に力を入れているとみられる。

経営理念・ビジョン

「世界初、五重塔の心柱制振構造を採用した電波塔」としての誇りを持ち、観光と放送インフラの両面から地域と社会に貢献することを目指している。

企業が求める人物像(選考ポイント)

東京スカイツリーというランドマークへの誇りを持ち、国内外の来場者に安全・安心で快適な体験を提供できるホスピタリティを備えた人材を求めているとみられる。

選考情報(新卒・中途)

中途採用推定
書類選考→面接(複数回)→内定という流れが一般的とみられる。
新卒採用推定
エントリーシート→適性検査→複数回の面接を経て内定に至るとみられる。

待遇・働き方

参考年収例(ビルマネジメント職)推定
634万円~778万円(doda掲載の求人モデル年収例)
会社全体の平均年収ではなく、doda掲載の特定職種の求人モデル年収。平均年齢39.0歳(doda企業情報より)
情報源: 東武タワースカイツリー株式会社公式サイト企業情報(tokyo-skytree.jp/corporate/profile/)、マイナビ企業情報ページ、doda企業情報・平均年収ページ

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